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钱雅颜是商学院的高材生，年纪轻轻还有着注册会计师证书，自然一眼就能够看出问题。
“所以内控机制和人力管理本身不是为了压榨员工，也不是为了剥削他们，是为了杜绝一些可能发生的变化，让公司变得更加健康，我不建议那种天天为了KPI的模式，那种训斥牛马一样的剥削，但同样的也必须要有一个调理可控的健康体系……”
听完钱雅颜的话，王易整体还是满意的。
“行，这些就交给你牵头了，我相信你不会让我失望的，我会让开发组配合你的工作……”